Одновременно вступит в силу новый, уточненный перечень таких профессий. Проект приказа Минздрава, утверждающего новый порядок, проходит сейчас общественное обсуждение.
Новые правила коснутся медицинских работников, сотрудников пищевых производств (включая например, технологические линии рыболовецких судов), производств розлива бутилированной воды, ресторанов, кафе, складов пищевых продуктов, учреждений бытового обслуживания и спорта (бассейны, бани, прачечные, парикмахерские, тату-салоны и т.д.), не говоря уже о детских учреждениях.
Перечень профессий обширен, а периодичность медосмотров и количество исследований и осмотров у профильных врачей зависит от того, насколько плотно представители той или иной профессии связаны с другими людьми, контактируют с ними и продуктами питания.
«В проекте приказа впервые представлен единый перечень профессий, производств, организаций, работники которых находятся в зоне риска развития инфекционных заболеваний и обязаны иметь личные медицинские книжки», — пояснили «РГ» в Минздраве.
Порядок осмотров для представителей отдельных профессий предлагается поменять в соответствии с современными представлениями об эпидемиологии: например, отменено серологическое обследование на брюшной тиф для всех работников, за исключением иностранных граждан, и лиц, работающих на водопроводных сооружениях, непосредственно связанных с подготовкой воды. Это решение стало возможным, так как в последние годы заболевание брюшным тифом стало редкостью, и, соответственно, количество носителей инфекции среди «постоянного» российского населения стремится к нулю.
Основные мероприятия (осмотр врачом-дерматовенерологом, анализы и исследования на ВИЧ-СПИД, туберкулез, гельминтозы, другие инфекции), как сказано выше, проводятся с разной периодичностью — полгода, год. Перечень конкретных исследований и их периодичность четко привязаны к каждой профессии.
Как и прежде, обязанность организовать медосмотры лежит на работодателе, который должен заключить договор с соответствующей медицинской организацией. По-прежнему, результаты обследования заносят в личную медицинскую книжку работника. Кроме того, все результаты отражаются в особой учетной форме, которую Минздрав утвердил в декабре 2015 года. Это сделано для того, чтобы исключить (или, по крайней мере, уменьшить) возможность распространения поддельных медкнижек.
Представитель Профсоюза 21 января 2016 г. принял участие в заседании рабочей группы Комиссии по защите трудовых прав, охране труда, промышленной и экологической безопасности Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по проекту распоряжения Правительства РФ об отмене приказа Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 года N 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».
Данный вопрос был инициирован Минюстом России по итогам проведенной экспертизы Минэкономразвития России.
По результатам экспертизы Минэкономразвития России пришло к выводу о наличии в приказе № 302н положений, необоснованно затрудняющих ведение предпринимательской деятельности и предлагалось:
определить механизм, предусматривающий возможность учета процедур при прохождении диспансеризации в счет прохождения медицинского осмотра;
установить единые наименования вредных производственных факторов, подлежащих гигиеническому нормированию, а также учету при определении необходимости проведения медосмотров работников;
исключить необходимость проведения всех предусмотренных приказом № 302н видов осмотров и исследований для работников розничной торговли, либо прямо не контактирующих с пищевой продукцией и занятых административной работой (бухгалтеры, экономисты и пр.), либо не контактирующих с факторами передачи заболеваний (например, пищевыми продуктами), а также для работников предприятий торговли непродовольственными товарами;
исключить требование об участии врача-психиатра и врача-нарколога в работе комиссии по проведению обязательных медосмотров при направлении работников на освидетельствование, являющимся обязанностью работодателя, целесообразно.
В ходе обсуждения вопроса представителем Профсоюза отмечалось, что отмена данного документа повлечет рост числа заболевших и превышение предельно допустимых показателей эпидемического порога по инфекционным заболеваниям.
Отмена приказа № 302н, без разработки нормативного правового акта, регулирующего порядок проведения медосмотров, не была поддержана профсоюзной стороной. Однако в решении было предложено провести работу по изменению отдельных положений приказа по компетенциям государственных исполнительных органов и Минздраву России детально рассмотреть на созданной рабочей группе предлагаемые изменения.